Duração: 1840 horas
Integralização curricular: mínimo 8 trimestres e máximo 16 trimestres.
GESTÃO E INOVAÇÃO NAS EMPRESAS | ||||
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01° Trimestre | PRINCÍPIOS GERAIS DE GESTÃO | |||
01° Trimestre | GESTÃO DA INOVAÇÃO | |||
01° Trimestre | PROJETO INTEGRADOR - GESTÃO E INOVAÇÃO | |||
01° Trimestre | WORKSHOP: INOVAÇÃO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS | |||
CONTABILIDADE PARA GESTORES | ||||
02° Trimestre | CENÁRIOS DO BRASIL CONTEMPORÂNEO | |||
02° Trimestre | CONTABILIDADE EMPRESARIAL | |||
02° Trimestre | PROJETO INTEGRADOR - PRINCÍPIOS CONTÁBEIS | |||
02° Trimestre | WORKSHOP: INCLUSÃO SOCIAL E DIVERSIDADE NAS ORGANIZAÇÕES | |||
GESTÃO DE PESSOAS E MERCADO | ||||
03° Trimestre | GESTÃO DE PESSOAS | |||
03° Trimestre | MARKETING | |||
03° Trimestre | PROJETO INTEGRADOR - GESTÃO DE PESSOAS E MERCADO | |||
03° Trimestre | WORKSHOP: GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS | |||
ESPÍRITO EMPREENDEDOR | ||||
04° Trimestre | EMPREENDEDORISMO E NOVOS NEGÓCIOS | |||
04° Trimestre | NEGOCIAÇÃO EMPRESARIAL | |||
04° Trimestre | PROJETO INTEGRADOR - ESPÍRITO EMPREENDEDOR | |||
04° Trimestre | WORKSHOP: EMPREENDEDORISMO E INTRAEMPREENDEDORISMO | |||
PRÁTICAS TRABALHISTAS | ||||
05° Trimestre | DIREITO EMPRESARIAL | |||
05° Trimestre | PRÁTICA E SOCIAL DO TRABALHO | |||
05° Trimestre | OPTATIVA | |||
05° Trimestre | PROJETO INTEGRADOR - PRÁTICAS TRABALHISTAS | |||
05° Trimestre | WORKSHOP: LEGISLAÇÃO E RELAÇÕES DE TRABALHO | |||
PROCESSOS DE RECURSOS HUMANOS | ||||
06° Trimestre | CARREIRA E AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO | |||
06° Trimestre | RECRUTAMENTO E SELEÇÃO | |||
06° Trimestre | TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO | |||
06° Trimestre | PROJETO INTEGRADOR - PROCESSOS DE RECURSOS HUMANOS | |||
06° Trimestre | WORKSHOP: GESTÃO DE PROCESSOS DE RECURSOS HUMANOS | |||
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL | ||||
07° Trimestre | CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL | |||
07° Trimestre | HUMANIZAÇÃO NO AMBIENTE DE TRABALHO | |||
07° Trimestre | DESENVOLVIMENTO DE LIDERANÇAS | |||
07° Trimestre | PROJETO INTEGRADOR - COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL | |||
07° Trimestre | WORKSHOP: DINÂMICA ORGANIZACIONAL | |||
GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS | ||||
08° Trimestre | CONSULTORIA E DIAGNÓSTICO DE RECURSOS HUMANOS | |||
08° Trimestre | REMUNERAÇÃO ESTRATÉGICA | |||
08° Trimestre | PLANEJAMENTO DE RECURSOS HUMANOS | |||
08° Trimestre | PROJETO INTEGRADOR - GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS | |||
08° Trimestre | WORKSHOP: PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DE RECURSOS HUMANOS |