Acreditamos que a gestão organizacional possa ser vivenciada pela inovação e sustentabilidade, através de experiências transformadoras em ambientes dinâmicos.
Por meio de práticas para inovar e transformar o mundo dos negócios.
Profissionais que se propõem a viver e experimentar a gestão das organizações do futuro, por meio de um enfoque colaborativo, participativo e interdisciplinar.
administracao@feevale.br
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Valor mensal e referente ao total de componentes curriculares que compõem cada módulo.
Cada trimestre é composto por três mensalidades.
Obs.: os valores das mensalidades podem sofrer reajustes anuais, conforme índices praticados pela Instituição. Não estão contemplados no valor da mensalidade os pagamentos relativos aos serviços prestados diretamente pela Wisdom Language Training Center (Beimeiqin Educação Consulting Co., Ltd.), os quais deverão ser apurados e pagos na sede da Wisdom. Mais informações podem ser obtidas pelo e-mail polochina@feevale.br.
Ciência e pesquisa: Investigativo no desenvolvimento de conhecimentos científicos que possibilitem a continuidade e aplicabilidade de pesquisas e consequente avanço na área.
Diálogo e colaboração entre pessoas e públicos: Mediador na gestão de conflitos dos diversos públicos.
Inovação e empreendedorismo: Empreendedor e inovador na elaboração de planos e estratégias que conduzam a organização, visando atingir seus objetivos, a sustentabilidade e o desenvolvimento da região.
Liderança e desenvolvimento: Liderança para coordenar e colaborar em trabalhos em equipe, integrando os interesses das diferentes áreas e promovendo o desenvolvimento de pessoas e equipes.
Capacidade analítica do contexto empresarial: Capacidade analítica e compreensão da inter-relação entre os contextos local, regional, nacional e global.
Compreensão do ambiente organizacional: Visão inovadora e sistêmica que possibilite a compreensão do meio social, político, econômico, ambiental e cultural e a compreensão das relações intra e interorganizacionais, antecipando e promovendo mudança.
Participação e colaboração: Participativo e colaborativo na gestão das organizações
Tecnologias para gestão: Conhecedor de tecnologias e capaz de utilizá-las para facilitar e direcionar adequadamente a organização na gestão dos negócios.
Assertividade e reflexão nas organizaões: Posicionamento crítico e reflexivo em relação às organizações em suas dimensões histórica, social, econômica, ambiental, política e cultural.
Ética: Flexível, ético, criativo e empreendedor em sua vida profissional.
Responsabilidade na tomada de decisão: Consciente e responsável na tomada de decisão e seus impactos sociais, ambientais e econômicos.